Assistenzkraft als Springer:in (m/w/d)

Das SOZIALWERK DER FREIEN CHRISTENGEMEINDE ist Träger sozialer Einrichtungen mit langjähriger Erfahrung in der Seniorenarbeit, der Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen, der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Arbeitsförderung. Wir verstehen uns als Wegbegleiter der von uns betreuten Menschen. Unser Ziel ist es, Eigenständigkeit zu fördern und soziale Beziehungen positiv zu gestalten.

Dafür brauchen wir Ihre Unterstützung!

Für unsere vier Besonderen Wohnformen, sowohl für psychisch beeinträchtige Menschen (Wohnheim Vegesack und Gerontopsychiatrie) als auch für suchterkrankte Menschen (Haus Abraham und Haus Noah) in Bremen Gröpelingen, Grambke und Vegesack suchen wir eine

 

Assistenzkraft als Springer:in (m/w/d)

30-35 Stunden/Woche – ab sofort – Bremen-West/Nord

 

Vielfältig und anspruchsvoll – Ihre Aufgaben bei uns

  • Sie werden nach erfolgter Einarbeitung in allen vier Einrichtungen als flexible Springkraft eingesetzt.
  • Sie sind Teil unserer multiprofessionellen Teams, die sich aus pflegerischen, therapeutischen und pädagogischen Berufsfeldern zusammensetzen.
  • Sie unterstützen Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen und Suchterkrankungen in der Selbstbestimmung und Gestaltung ihres Lebens und streben deren möglichst umfängliche Teilhabe am gesellschaftlichen Leben an.
  • Sie tragen zu einer gesunden Lebensweise unserer Nutzer:innen bei, helfen beim Erhalt oder dem Aufbau sozialer Kontakte und unterstützen bei der Tagesstrukturierung sowie bei der Krisenvorbeugung und Bewältigung.

Fachlich und persönlich – Sie überzeugen uns mit Ihrer Kompetenz

  • Idealerweise verfügen Sie über (erste) Berufserfahrung im Bereich Psychiatrie.
  • Sie sind in der Lage, in Krisensituationen einen ruhigen Kopf zu bewahren und handeln konstruktiv, lösungs- und ressourcenorientiert.
  • Sie sind teamfähig, belastbar und flexibel in unseren vier Einrichtungen einsetzbar.

Wertschätzend und partnerschaftlich – unser Angebot an Sie

Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Wertschätzung, respektvollem Umgang und einer offenen und toleranten Kommunikation. Weiterhin setzen wir für unser gemeinsames Arbeitsumfeld auf:

  • 30 Tage Urlaub

    Auszeiten sind wichtig.

  • Moderne und mobile Administration

    wie digitale Dienst- und Urlaubsplanung oder Fortbildungsmanagement – von zu Hause und mit minimaler Bürokratie

  • Attraktives Vergütungssystem

    inkl. Prämie ab dem ersten Jahr

  • Fort- und Weiterbildung

    viele Möglichkeiten für Fach- oder Leitungskarriere

  • Begegnungen jenseits des Fachlichen

    Betriebsausflüge, Abteilungsessen und Mitarbeiterfeiern

  • Wertschätzendes Miteinander

    Intensive Einarbeitung und interne Anwendungsunterstützung für digitale Arbeitsprozesse, z. B. in der Dokumentation sowie kollegiale Beratung

  • Monatliches Guthaben & Rabatte

    Günstiges Mittagessen und Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern in Zusammenarbeit mit corporate benefits sowie monatliches Guthaben auf wiederaufladbarer Gutscheinkarte (Sodexo)

  • Firmenfitness

    mit unserem Partner Hansefit.

  • Betriebliche Altersvorsorge

    mit unserem Partner VBLU.

  • Dienstrad-Leasing

    Zuschüsse zum Fahrradleasing für Ihr Dienstrad

  • Betriebliche Gesundheitsförderung

    Gesundheitsprojekte in Kooperation mit den Krankenkassen.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie gerne per Mail und unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an uns senden.

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