Betreuungskraft nach § 43b bzw. § 53b (m/w/d) für unsere Heimstätte Ohlenhof

Das SOZIALWERK ist Träger sozialer Einrichtungen mit langjähriger Erfahrung in der Seniorenarbeit, der Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen, der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Arbeitsförderung. Wir verstehen uns als Wegbegleiter der von uns betreuten Menschen. Unser Ziel ist es, Eigenständigkeit zu fördern und soziale Beziehungen positiv zu gestalten. Dafür brauchen wir Ihre Unterstützung!

Für unsere Heimstätte Ohlenhof in Bremen-Gröpelingen suchen wir zum 01.05.2026 für ca. 25 Stunden/Woche eine

 

Betreuungskraft nach § 43b bzw. § 53 b (m/w/d)

25 Stunden/Woche – zum 01.05.2026 – Bremen-Gröpelingen

 

Vielfältig und verantwortungsvoll – Ihre Aufgaben bei uns

  • Sie unterstützen  die Alltagskompetenzen unserer Bewohner:innen in Einzel- und Gruppenangeboten. Sie fördern die Kommunikation und , kreative und geistige Fähigkeiten. Durch kleine Sportangebote  und Spaziergänge wird die Beweglichkeit und Orientierung unserer Bewohner:innen gestärkt und die Teilhabe an der Gemeinschaft angeregt.
  • Sie setzen unser Pflege- und Betreuungskonzept nachhaltig um.
  • Sie unterstützen unsere Bewohner:innen in ihren Hilfebedarfen.
  • Arbeitszeiten vormittags oder nachmittags im Wechsel.

Fachlich und verantwortungsvoll – Ihre Aufgaben bei uns

  • Sie verfügen über ein Zertifikat als Betreuungskraft nach §43b oder  §53b.
  • Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Arbeit mit Senioren gesammelt.
  • Sie sind kreativ, einfühlsam, haben eine gesunde Portion Humor und Freude am Umgang mit alten Menschen.
  • Ein wertschätzender, respektvoller und professioneller Umgang mit unseren Bewohner:innen ist für Sie selbstverständlich.

Wertschätzend und partnerschaftlich – Unser Angebot an Sie

Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Wertschätzung, respektvollem Umgang und einer offenen und toleranten Kommunikation. Weiterhin setzen wir für unser gemeinsames Arbeitsumfeld auf:

  • 30 Tage Urlaub

    Auszeiten sind wichtig.

  • Moderne und mobile Administration

    wie digitale Dienst- und Urlaubsplanung oder Fortbildungsmanagement – von zu Hause und mit minimaler Bürokratie

  • Attraktives Vergütungssystem

    Wir zahlen den TV PfliB, inklusive Jahressonderzahlung

  • Fort- und Weiterbildung

    viele Möglichkeiten für Fach- oder Leitungskarriere

  • Begegnungen jenseits des Fachlichen

    Teamevents und Mitarbeiterfeiern

  • Wertschätzendes Miteinander

    Intensive Einarbeitung und interne Anwendungsunterstützung für digitale Arbeitsprozesse, z. B. in der Dokumentation sowie kollegiale Beratung

  • Monatliches Guthaben & Rabatte

    Günstiges Mittagessen und Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern in Zusammenarbeit mit corporate benefits sowie monatliches Guthaben auf wiederaufladbarer Gutscheinkarte (Pluxee)

  • Firmenfitness

    mit unserem Partner Hansefit.

  • Betriebliche Altersvorsorge

    mit unserem Partner VBLU.

  • Dienstrad-Leasing

    Zuschüsse zum Fahrradleasing für Ihr Dienstrad

  • Betriebliche Gesundheitsförderung

    Gesundheitsprojekte in Kooperation mit den Krankenkassen.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf und etwaige Zeugnisse/Qualifizierungsnachweise, die Sie gerne per E-Mail an uns senden.

Umfang: Teilzeit
Arbeitseintritt: ab Mai

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