Leitung (m/w/d) unserer neuen Erziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke

Für die Eröffnung unserer neuen Erziehungshilfeeinrichtung EBO-Zehn in Bremen-Grambke suchen wir zum 01.01.2025 eine Leitung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit.

Die heilpädagogische Wohngruppe EBO-Zehn wird voraussichtlich im ersten Quartal 2025 eröffnet. EBO-Zehn bietet Platz für 9 (10) Kinder ab dem Alter von 5 bis ca. 16 Jahren mit besonderen Unterstützungsbedarfen. Den jungen Menschen soll ein passgenaues, intensives Unterstützungs- und Betreuungsangebot über Tag und Nacht an 365 Tagen sowie ein sicherer Rahmen zur Entwicklung ihrer Zukunftsperspektive geboten werden. Das multiprofessionelle Team arbeitet im Schichtdienst (Früh-/Spätdienst) und soll sich aus pädagogischen Fachkräften, pädagogischen Hilfskräften im Nachtbereitschaftsdienst, einer Hauswirtschaftskraft und der Gruppenleitung zusammensetzen.

Das SOZIALWERK ist Träger sozialer Einrichtungen mit langjähriger Erfahrung in der Seniorenarbeit, der Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen, der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Arbeitsförderung. Wir verstehen uns als Wegbegleiter der von uns betreuten Menschen. Unser Ziel ist es, Eigenständigkeit zu fördern und soziale Beziehungen positiv zu gestalten.

 

Leitung (m/w/d) unserer neuen Erziehungshilfeeinrichtung in Bremen-Grambke

Vollzeit – ab 01.01.2025 – Bremen-Grambke

 

Vielfältig und Verantwortungsvoll – Ihre Aufgaben bei uns

  • Aufgaben im Rahmen der Betriebseröffnung.
  • Führung eines Teams mit Personal-, Budget- und Konzeptverantwortung.
  • Wahrnehmung und Delegation der Dienst- und Fachaufsicht im Team.
  • Koordination der Arbeitsprozesse und Arbeitsteilung im Team (Dienstplangestaltung).
  • Fallbesprechungen mit Einzelnen und in den Teams/ regelmäßige Überprüfung der Fallverläufe und Hilfeplanungen.
  • enge Zusammenarbeit mit der pädagogischen Leitung, dem trägerinternen psychologischen Fachdienst, dem Casemanagement des Amtes für Soziale Dienste und weiteren Kooperationspartnern und Dienstleistern.
  • PC-gestützte Dokumentation und Berichtswesen (Vivendi NG und PEP).
  • Qualitätssicherung und –entwicklung sowie stetige Evaluation der Konzepte.
  • Teilnahme an internen und externen Arbeitskreisen und Gremien.
  • einrichtungsbezogene Öffentlichkeitsarbeit.

 

Fachlich und persönlich – Sie überzeugen uns mit Ihrer Kompetenz

  • berufliche Qualifikation mit Studium in der Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder vergleichbar.
  • mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Jugendhilfe.
  • mindestens 1 Jahr Leitungserfahrung.
  • Kenntnisse des systemischen/familientherapeutischen Ansatzes sowie relevanter sozialpädagogischer Methoden und Konzepte, sozialpädagogischer Diagnostik, Hilfeplanung und Netzwerkarbeit.
  • wünschenswert: Kenntnisse im Umgang mit sensiblen Betreuungssituationen (Deeskalation).
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Fähigkeit zur Selbstregulation.
  • Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie selbstsicheres Auftreten.
  • Konflikt- und Reflexionsfähigkeit.
  • kooperativer Führungsstil und Bereitschaft zum Team-Building.
  • gute IT-/PC-Kompetenzen.
  • PKW-Führerschein.

 

Wertschätzend und partnerschaftlich – Unser Angebot an Sie

Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Wertschätzung, respektvollem Umgang und einer offenen und toleranten Kommunikation. Weiterhin setzen wir für unser gemeinsames Arbeitsumfeld auf:

  • 30 Tage Urlaub

    Auszeiten sind wichtig.

  • Moderne und mobile Administration

    wie digitale Dienst- und Urlaubsplanung oder Fortbildungsmanagement – von zu Hause und mit minimaler Bürokratie

  • Vergütung nach TV-L

    inkl. Jahressonderzahlung

  • Fort- und Weiterbildung

    viele Möglichkeiten für Fach- oder Leitungskarriere

  • Begegnungen jenseits des Fachlichen

    Betriebsausflüge, Abteilungsessen und Mitarbeiterfeiern

  • Wertschätzendes Miteinander

    Intensive Einarbeitung und interne Anwendungsunterstützung für digitale Arbeitsprozesse, z. B. in der Dokumentation sowie kollegiale Beratung

  • Monatliches Guthaben & Rabatte

    Günstiges Mittagessen und Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern in Zusammenarbeit mit corporate benefits sowie monatliches Guthaben auf wiederaufladbarer Gutscheinkarte (Pluxee)

  • Firmenfitness

    mit unserem Partner Hansefit.

  • Betriebliche Altersvorsorge

    mit unserem Partner VBLU.

  • Dienstrad-Leasing

    Zuschüsse zum Fahrradleasing für Ihr Dienstrad

  • Betriebliche Gesundheitsförderung

    Gesundheitsprojekte in Kooperation mit den Krankenkassen.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf und etwaige Zeugnisse/Qualifizierungsnachweise, die Sie gerne hiermit an uns senden.

Umfang: Vollzeit
Arbeitsort: Bremen - Grambke
Arbeitseintritt: ab Januar

Bewerben Sie sich für diese Stelle

Kontaktdaten

Kontaktadresse

Bewerberinformationen

Legen Sie die Dateien hier ab oder klicken Sie zum HochladenDie maximal zulässige Dateigröße beträgt 5 MB.
Erlaubte Typen: .pdf, .doc, .docx
Legen Sie die Dateien hier ab oder klicken Sie zum HochladenSie können bis zu 6 Dateien hochladen, max. 3 MB pro Datei.
Erlaubte Typen: .pdf, .doc, .docx